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衢州市交通投資集團有限公司根據集團發展需要，擬面向社會公開招聘工作人員，具體工作單位由集團根據工作需要，在集團本部和全資子公司之間進行統籌安排。具體招聘事項安排如下：

一、招聘計劃：

二、應聘基本要求

（一）具有較高的政治素養和較強的組織觀念。

（二）具有較強的事業心和責任感，勇于創新，工作負責。

（三）具備履行崗位職責所需的專業知識、業務能力和實踐經驗。

（四）具有良好的心理素質，身體健康、個人形象和職業信譽好，無誠信不良記錄。

（五）有下列情況之一者，不得報考：

1.經人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T；

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、曾受黨紀政務處分的人員、正在接受司法機關、紀檢監察機關立案偵查或審查的人員；

3.法律、法規規定不得參加報考或聘用的其他情形人員。

三、招聘原則和程序

招聘工作遵循“民主、公平、競爭、擇優”的原則，堅持德才兼備的用人標準，按照報名、現場復核、筆試、面試、考察、體檢、公示、聘用等程序進行。

（一）報名

1.報名時間：2020年3月10日—3月20日。

2.報名方式：網上報名。

為確保疫情防控期間報名工作的順利開展，本次報名采用網上報名方式。招聘公告及報名表（電子版）發布交投集團網站，報名人員從網站下載并填寫報名表，并附學歷證書、征信網學歷證明、資格證書等相關證明材料的PDF文件，發送至qzjtjt@sina.com電子郵箱報名。

同時，設置微信填報咨詢群，微信群二維碼隨招聘公告公布，二維碼有效期為7天，集團網站及微信公眾號會及時更新微信填報咨詢群的二維碼。

3.報名要求：每位報名人員只能選擇一個崗位投遞簡歷。年齡、工作年限的計算截止至2020年2月29日。

4.聯系人：齊女士   聯系電話：0570-3027022

（二）現場復核

1.按照疫情防控有關要求可以進行現場復核。報名人員需提供身份證、學歷學位證書（海外學歷需提供國外學歷認證書）、技術職稱證書、職（執）業資格證書和技能證書等相關證件原件及復印件。報名人員填寫的信息和提供的資料必須真實可靠，如有弄虛作假、材料不實，一律取消進入下一環節或聘用的資格。

2.現場復核時間：另行通知。

3.現場復核地點：衢州市花園中大道86號四樓人力資源部。

（三）筆試

1.綜合管理員Ⅱ、綜合管理員Ⅲ、行政專員Ⅰ和行政專員Ⅱ崗位采用筆試+面試形式。報名人員通過初審后進入筆試，筆試采取閉卷形式獨立完成，試卷滿分為100分，主要是公共基礎知識、政策理論水平、分析解決問題能力等方面綜合素質的測試。

2.筆試委托人力資源公司組織。

（四）面試

1.工程管理員、投融資主管、綜合管理員Ⅰ崗位采用直接面試形式，報名人員通過資格復核后進入面試環節。

2.應聘者筆試成績按照1:4比例從高分到低分確定入圍面試人員。入圍面試人數不足1:4的，按實際人數進行面試。

3.面試采用半結構化方式，重點考察應聘者綜合能力素質、個性特征和應聘崗位的匹配度。面試成績滿分100分，合格分為60分，面試不合格者不予進入考察和體驗。

4.面試由交投集團統一組織，應聘者未在規定時間內參與面試的，視同自愿放棄面試資格。

（五）考察和體檢

考察和體檢人選按崗位招聘計劃數，在同崗位應聘者中從高分到低分等額確定（成績相同的取面試分高者），考察與體檢合格人選缺額的，在同崗位應聘者中依次等額遞補，遞補共不得超過兩次。

1.綜合成績按照筆試成績和面試成績3:7的比例核算得出；直接面試人員以面試成績作為最終成績。

2.考察工作根據擬招聘崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、業務能力、遵紀守法、崗位匹配等方面的情況，進一步核實考察對象是否符合規定的應聘資格條件，提供的應聘信息和材料是否真實、準確，是否具有應聘回避的情形等方面的情況。

3.體檢由交投集團統一組織，按照招工體檢標準執行。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環節資格。

（六）公示和聘用

考察與體檢工作結束后，市交投集團按照崗位招聘計劃數、根據應聘者的體檢結果、考察情況等，研究確定擬招聘人員，進行公示一周。進入公示環節后崗位出現空缺的，不再遞補。

公示期滿沒有問題或反映的問題不影響招聘的，按相關規定程序辦理報批、聘用手續。

四、組織領導與監督

招聘工作在交投集團紀委全程監督下實施，并接受社會和有關部門的監督。

五、薪酬待遇

試用期工資按工資的80%發放，薪酬標準、“五險一金”的繳納等事項按照各用人單位相關制度執行。

附件：衢州市交通投資集團有限公司工作人員招聘報名表